“成立新公司?”
听到李国际的话,会场上的人都是愣了愣,向东科技才成立半年不到的时间,前景一片大好,而且目前刚刚进入正轨,刚刚开启的营利模式已经崭露头角,这个时候开心公司,如果从向东科技抽人的话,向东公司肯定又要进入新一轮不必要的调整期。
李国际早就料到了这些人的反应,笑了笑说:“新公司是和校内迥然不同的新产品,向东科技这边,我只会抽调有数的几个管理人才,开发团队只要有领头的就行了,完全可以招新人来做。”
有李国际在,安全卫士的开发完全用不到老人,只要签订好保密协议就行了。
虽然保密协议不是万全之策,但是李国际有办法让新招来的员工接触不到核心技术。
卢青看着李国际,说:“新公司的产品,有想法了?”
从和李国际接触以来,卢青渐渐对李国际的性格有所了解了,没有万全的把握,李国际不会轻易有大动作。
秦朝广告不知道情况,海世界和向东科技,都是李国际一手创办的,成熟之后才成立公司,组成管理团队。
这么想来的话,从向东科技抽人的话,应该影响不到向东科技的管理梯队。
其他人也都看着李国际,李国际点了点头,说:“模本我已经初步的建立好了,所以我们的起步会相当快,一旦团队磨合完成,开发速度将前所未有的快。”
一听这话,在场所有人都心动了。
只是一个磨合过程,模本已经大体准备好了的话,这就是一场只有功勋的必胜之仗,至于产品开发出来的推广问题,那就是以后的事情了。
不少人都露出跃跃欲试的表情,尤其是罗宋茜,眼光直勾勾的看着李国际。新公司,就意味着会成为公司元老级的人物,那放眼以后都是功不可没的存在。
即便不会被抽调到新公司之内,向东科技的人事也会相对动作一下。这些对罗宋茜这个新人来说,都是一个难能可贵的机会。
眼前这个年轻到不像样子的老板,看来是跟对了。
罗宋茜现在很是庆幸能够加入向东科技,跟着这样一个正在崛起中的老板,只要有本事。根本就不愁以后的发展。
赵冠霖问:“新产品是什么定位?”
这话一出,所有人都摒住了呼吸,能够在这个节骨眼上抽调管理人才组建新公司,新产品不可能差了,最起码要和校内一样。
赵冠霖是个比较全面性的人才,他这句话其实问的很含蓄,李国际满意的点点头,说:“安全卫士。”
接下来,李国际把打算跟大家一说,顿时一片倒吸气。
想做就做。既然打算截萌虎的糊,李国际就不能怠慢,学校里基本上没什么事了,接下来的一段时间,李国际进入了金罗密布的布局之中。
省城那边的招聘李国际是亲自去
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