售的核心团队都将是南孚人，到时理想不兑现承诺的话，南孚这些人怎么想？
估计那样的理想离垮也不远了吧？
他又接受了这一解释。
但他还有问题，因此又问道：“到时市场份额都被理想所占据了，那南孚收回来后还有太大意义吗？”
“等南孚被拿下后，干电池项目挂南孚名下，可充电电池用理想品牌。”
余文钢的应对之策又不假思索地来了。
这一方案，让陈来茂相当满意。
南孚所擅长的，原本就是干电池领域，可充电电池是理想自有的，在这种情况下，他要求不能再多。
其实他觉得自己还是多想了，真等理想把南孚给救回来，不管是理想的电池项目，还是新的南孚，都是理想旗下的公司，理想哪还用得着分彼此分厚薄？
至此，他已没有了再多的疑惑，因此问道：“具体要怎么操作？”
“方法很简单，理想会直接在南孚附近投资新建一座电池加工厂，具体还是由你或丁总来操作，等厂子建差不多后，开始从南孚挖人。
“但凡南孚过来的人，待遇可以在原有基础上增加百分之五十，至于哪些人先过来哪些人后过来，你跟丁总商量着办。”
余文钢的解决方法又来了。
陈来茂：“……”
竟然把厂子建在南孚的旁边？这样一来，若是以提升50%待遇去挖南孚人，那南孚的人岂不是要被挖空？
这也太狠了一点吧！
他顿时又被余老板的这一狠招给惊呆了。
想想都害怕！
要知道，南孚跟员工是没有签同业竞争限制协议的，因此不管是他跟丁曦明，还是普通的员工，都有想走就走，想留就留的自由。
在这种情况下，财大气粗的理想若是在南孚旁边建厂，并许以高待遇，那不管是不是他或丁曦明在主持，估计绝大部分员工都难以抵挡这种诱惑。
也就是说，按照这种操作方法，理想根本就用不着挖他跟丁曦明，直接对准南孚的中层核心下手，同样也可以达到目的。
甚至于说，按照这种操作方法，理想根本就用不着再花钱，去拯救一个必垮无疑的南孚。
真的太狠了！
但陈来茂在感慨之余，也不得不承认，余老板之所以先找了他跟丁曦明，反而显示出了他拯救南孚的诚意。
那就没啥好犹豫的了。
他即刻朝丁曦明问道：“曦明，你的意思呢？”
尽管内心已经有了决定，但他还是得尊重丁曦明的意思，毕竟里应外合这种事，还得由他跟丁曦明默契配合才行。
“我听你的。”
丁曦明也回答得非常干脆。
一如既往的，丁曦明对陈来茂还是非常尊重，可是在他的话里，陈来茂却听出来了另外一层意思，那就是丁曦明也认可了余老板的这一狠辣之策。
对摩根士丹利无比的狠辣，但却确实是拯救南孚的良策。
这就是所谓的置之死地而后生的狠招。
那就没啥好犹豫的了，作为南孚的决策者，陈来茂并没有妇人之仁，因此立即说道：“这样，我继续留南孚，你到理想，这个恶人由我来当。”
分工也明确了下来。
其实谁走谁留，对于整件事情的运作并没有太大的区别，因为这事里应外合，两人的力气都是往理想这边使，区别在于，留南孚的那个必须得当恶人，来承担南孚垮了的责任。
陈来茂觉得，这个恶人还是由自己来当比较好。
这就是他的担当。
也是他在南孚能服众的原因。
“行，我听陈总的。”
丁曦明还是这一句。
事情就这么愉快地决定了。
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