老板您的意思是?”
“文化,是在内容之上,更高一层的追求,我们必须坚守自己的文化内核,才有可能走到最后。”
洛修站起来,走到窗边,看着外面滚滚流过的江水,很认真地说:“现在已经涌入了大量外站流量,我们不能再任由系统根据用户的喜好去推送内容,必须有所选择。”
如果新来的用户都喜好那些低俗的视频,而智能化系统为了迎合用户的喜好,把更多这类视频推送到首页。
UP主为了能够让自己的视频有更多曝光机会,也开始迎合生产这类的视频。
谷/span整个网站的风格也就慢慢跟着改变,变得跟外面没有什么区别。
原来的老用户发现这里不再是他们的家,只能心灰意冷地离开。
外来的人口成功地驱逐了原住民。
整个网站变得更外面一样,也就失去了它最大的竞争力。
这就好像一样老牌的站。
为了迎合一些新生代的读者,把一些“兵王”之类的小白文推送到首页。
短时间内确实获得更高流量。
但作者为了迎合这些新读者,也开始生产这类的小说。
而老读者慢慢发现,越来越难找到一本好书了。
最后老牌网站变得跟外面的新站没有什么两样,都是快节奏的流量文。
你丢失了老读者,而新读者未必一定要在你这里看文,他们在其他网站也能看到差不多的内容。
你失去了你自己。
老陈问:“那应该怎么选择呢?”
“我们的系统推送规则需要改变,以注册时间满1年的活跃用户为准则,根据这类的用户喜好去推送内容。”
老陈听后恍然大悟,“明白了,我现在就让人修改规则。”
以满足老用户的喜好推送内容,这对于新用户来说,并不是一个很好的体验。
会造成很大一部分不能接受这类内容的新用户流失。
这是你必须忍受的阵痛。
而留下来的新用户,是那些能够被你所同化的,是真正能够融入这个大家庭的人。
“还有,我们要增加账号注册的答题难度,只有长期看我们视频,了解我们的一些梗,了解我们文化的用户,才能通过答题,成为我们的会员。”
洛修又增加了一条建议。
每个大平台都希望能够拥有更多的用户数量,恨不得将用户注册变得更加简单。
甚至干脆通过QQ账号登录,省去注册的步骤。
因为注册的用户数量,就代表着你在资本眼中的价值。
没有人会把用户拒之门外。
“我这建议很好,让新来的人只能看,不能发弹幕和评论,那就吵不起来了。”
老陈心满意足地离开,按洛修的意见修改网站规则。
他刚开始对于这位新老板并不是很认同。
认为洛修太年轻了,自己只管跟他要钱要资源就好了,没必须听从他的领导。
现在才发现,人家能够在多个领域都取得成功,果然有独到之处。
至少那一份超出时代限制的见识,就不是一般人可以拥有。
而一个大集团的领导人,更重要的是他的目光能够看得多远。
这位新老板能够在别人追求流量的时候,去追过内容。当越来越多人认识到内容的重要性,他已经在追求文化。
他总能领先时代一步。
这让老陈第一次觉得,这个老板,没有跟错。
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